2020年是“十四五”謀篇布局之年，也是公司創新轉型發展邁入新征程的開(kāi)局之年。爲積極貫徹《關于市國資(zī)委監管企業落實區域性國資(zī)國企綜合改革試驗實施方案和行動計劃》通知(zhī)要求，3月18日下(xià)午，公司組織開(kāi)展第一(yī)期“上咨講堂”活動，邀請市國資(zī)委改革處蔡錦鋁處長作“全市國資(zī)國企綜合改革試驗”專題培訓。

培訓着重圍繞綜改試驗背景情況、綜改方案主要内容以及開(kāi)展綜改試驗的把握重點等三項主要工(gōng)作展開(kāi)，對完善國資(zī)管理體(tǐ)制、推動混合所有制改革、激發企業内生(shēng)動力、優化國資(zī)布局結構、完善公司治理、加強黨對國有企業的領導、加強統籌協調推進等7個方面26條改革措施進行了詳細的講解。

會上，公司黨委書(shū)記、總經理胡宏偉同志(zhì)指出，綜改工(gōng)作是指導公司改革再出發、創新再深化的一(yī)項重要任務，目前公司已全面啓動此項工(gōng)作，形成了工(gōng)作專班和推進機制，明确了責任部門和責任人，提出了全面加強黨的領導推進上咨特色黨建、深化改革實現公司治理現代化、布局落子釋放(fàng)發展新動能、創新實踐激發内生(shēng)活力動力等四個方面20項重點改革任務舉措。希望全體(tǐ)員(yuán)工(gōng)深入學習思考，準确把握要求，落實壓實責任，持續推進工(gōng)作落地，全力推動公司新一(yī)輪高質量發展。